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Unser Name verrät es schon: als Deutsche Kreditbank vergeben wir Kredite. Für alles, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Für Wohnungen, Krankenhäuser, Kitas, Schulen, Pflegeheime, die heimische Landwirtschaft und erneuerbare Energien. Über 5 Mio. Privatkund*innen bieten wir außerdem modernes Banking zu fairen Konditionen. Zum Beispiel ein nachhaltiges Girokonto. Geld mit Sinn und Verstand einzusetzen - dafür stehen wir als #geldverbesserer.
Auch als Team wollen wir immer besser werden. Und wir sind überzeugt, dass Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen sich dabei perfekt ergänzen. Wir arbeiten mit Blick auf den Menschen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, entschlossen geförderter Chancengleichheit und vielen durchdachten Benefits. Was bei uns keinen Platz hat: Ellbogenmentalität, kurzfristige Managementdenke und sinnentleertes Höherschnellerweiter.
- Du führst das Team der IT-Architects und entwickelst es zu einem echten Impact-Team: klare Ownership, hohe Standards und Architekt*innen, die messbare Wirkung für unsere Produkte und Millionen von Retail- und Businesskundinnen erzielen - statt nur Folien zu bauen.
- Du definierst Standards für unsere IT-Architektur und beeinflusst aktiv unsere IT-Strategie. Du überführst all dies in konkrete Umsetzung - im IT-Masterplan und in unseren Architekturgremien.
- Du baust einen konsolidierten Technologiestack auf. Klare Vorgaben, Heuristiken und Richtlinien. Mit einem Ziel: unsere Product Teams mit einer skalierbaren Architektur enabeln.
- Du schaffst Transparenz über unsere IT-Landschaft (Anwendungslandkarten, Architekturdomänen etc.). Du leitest daraus klare, daten- und risikobasierte Entscheidungen ab.
- Du treibst Integration und Modernisierung. Weniger Komplexität, weniger Insellösungen. Mehr Skalierbarkeit, Effizienz und Zukunftsfähigkeit.
- Du steuerst Kapazitäten und Prioritäten der IT-Architects. Fokus: maximaler Architektur-Impact. Architektur als Enabler - nicht als Bottleneck.
- Du berätst bankweit. Mit klarem technischen Urteil, strategischem Blick und transparenten Trade-offs. Immer mit Fokus auf Wirkung für Kund*innen und Geschäft.
- Du entwickelst Menschen und Organisation. Du coachst, gibst klares Feedback und setzt Erwartungen. Du schaffst eine Kultur, in der Architekt*innen Verantwortung übernehmen und echten Impact liefern.
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect, Enterprise Architect oder in ähnlicher technischer Verantwortung - idealerweise in komplexen (hoch)regulierten Umfeldern.
- Du führst klar und coachend. Du entwickelst ein Team von 10+ Mitarbeitenden zu einer Einheit mit Ownership und Wirkung.
- Du überzeugst ohne formale Macht. Du schaffst Alignment und bleibst handlungsfähig, auch bei Widerständen.
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- Fließend Deutsch und Englisch. Tools wie Jira, Confluence sind für dich Alltag.
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Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung - wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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