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Chef de service entretien - montréal
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Cheffe ou chef de service, livraison et support applicatif, SAP OTC & Planning - montréal
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Contrôleur - montréal
PUR RH inc.MontrealTitre du poste : Contrôleur(se) - ManufacturierLieu : Anjou, MontréalStatut : PermanentHoraire : Temps plein (horaire flexible)Salaire : Jusqu’à 140 000 $ Description du poste Notre client, un
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Le Maitre BoucherMontreal- Temps plein, 40h (1 poste, service à la clientèle & 1 poste production) Échelle salariale : Apprenti Boucher à boucher d'expérience. - 22,00$ - 28,00$/heures, selon expérience et ancienneté Exige
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For-Net inc.MontrealLe GROUPE FORTIN (For-Net / FORKEM / F.I.S.Q.) Grande PME familiale québécoise (70 ans en affaires) Services aux entreprises (Entretien ménager commercial et industriel) Fabrication de produits
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Marché Duchemin et Frères inc.MontrealNombre d'heures par semaine : entre 40 et 40 Quart de travail : Jour, Soir, Nuit Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui vari
Chef d'équipe - montréal
- Montreal, Québec, Canada
- Montreal, Québec, Canada
Über
- Assurance collective payée 50% employeur
- Soins dentaires
- Formations offertes
- Congés mobiles
- REER cotisation $ employeur
- Stationnement et café gratuits
Le titulaire est responsable de soutenir les membres de son équipe afin d’assurer la productivité et l’efficacité du processus de production dont il est responsable pour réaliser des produits de qualité.
Répond aux appels andon (anomalie en cours de production) émanant des équipiers.
Confirme la qualité et les contrôles de routine et détermine les causes de non-conformité lorsque nécessaire et s’assure des procédés de reprise.
Coordonne et supervise la charge de travail selon la planification et le mouvement de main d’œuvre à l’intérieur de son département, selon les goulots pour atteindre les objectifs de production établis.
Évalue la performance et l’intégration du personnel en probation de son équipe et participe à l’évaluation annuelle des membres de l’équipe. Coordonne les formations directes et le compagnonnage avec les équipiers.
Rédige les réquisitions pour les services de maintenance, de soutien informatique et des achats spécifiques pour l’équipe.
Élabore, valide et veille à l’application des standards d’opération avec les équipiers.
Anime des activités en équipe (réunion de démarrage, session de résolution de problème).
Participe activement aux projets d’amélioration continue et d’organisation des lieux de travail.
S’assure que le processus de production est approvisionné à temps en ordre de fabrication (job : pièce, outillage, documentation technique) avec le répartiteur/coordinateur et/ou planificateur.
Supervise les procédures de travail en lien avec les règlements SST de l’entreprise.
Démontrer un bon jugement, avoir de l'intégrité et faire preuve d'esprit d'équipe. Etre capable d'appuyer ses décisions en utilisant de la documentation technique. Avoir l'habilité à choisir les instruments appropriés selon le type de travail à faire. Etre capable de olire et interpréter les dessins et/ou autres documents techniques. Sens de l'organisation et leadership prononcé.
Sprachkenntnisse
- French
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