Vertriebstechniker (m/w/d) für Antriebstechnik

Lenze ist ein führender Antriebs- und Automatisierungs­spezialist für den Maschinen- und Anlagen­bau. Seit mehr als 77 Jahren ist das Unter­nehmen Takt­geber der Automati­sierung und starker Partner an der Seite seiner Kunden. Mit­hilfe des Drei­klangs aus Elektro­mechanik, Elektronik und Soft­ware begleitet Lenze seine Kunden und hilft ihnen, Produktions- und Logistik­prozesse zu optimieren, Kosten zu senken sowie ihren Energie­verbrauch zu verringern.
Weltweit laufen die besten Maschinen und Pro­duktionen mit Lenze. Diese Vision füllen wir mit Leben, Innovations­freude, Pionier­geist – und wenn Sie möchten, mit Ihnen.

Verstärken Sie uns ab sofort in der Rhein-Main-Region oder Bayern unbe­fristet und in Vollzeit als Vertriebstechniker (m/w/d) für Antriebstechnik für unser Produkt­port­folio „Lenze Selection“.

Durch Ihre ausgeprägte Kunden­orientie­rung und Ihre Freude am Ver­kauf entwickeln Sie nachhaltige Kunden­beziehungen und gewinnen neue Geschäfts­partner im Vertriebs­gebiet. Mit Ihrer Kommuni­kations­stärke und Über­zeugungs­kraft gestalten Sie gemeinsam mit internen und externen Partnern indi­viduelle Antriebs­lösungen und tragen dadurch maßgeblich zum Vertriebs­erfolg bei.Neukundengewinnung im definierten Vertriebs­gebiet.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterent­wicklung der bestehenden Kunden
• Konzeption und Ausle­gung von Antriebs­lösungen in enger Zusammen­arbeit mit den internen Partnern
• Durchführung von Markt­beobachtungen u. a. in Hinsicht auf technisch aktuelle und zukünftige Anforde­rungen, Wett­bewerber sowie Kunden­bedürf­nisse
• Intensive Zusammen­arbeit mit Partner­firmen sowie aktive Einbe­ziehung des Teams in die eigenen Vertriebs­prozesse
• Erstellung von Vertriebs­planung und Reporting
• Mitwirkung an Meetings, Konfe­renzen und Kunden­veranstal­tungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur­studium im Bereich Maschinen­bau oder Mecha­tronik oder eine technische Ausbil­dung mit an­schließender Weiterbil­dung zum Techniker (m/w/d)
• Erfahrung in der Kunden­kommuni­kation
• Fundierte Kenntnisse mechanischer Antriebs­technik und deren Aus­legung
• Technische Neugier und Verständnis für Kundenan­wendungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verhandlungsgeschick und Ziel­orientierung
• Analytisches Denkvermögen und konzep­tionelle Stärke
• Reisebereitschaft

• Vergütung & Co.: Leistungs­bezogene Vergü­tung, Dienst­wagen, alters­vorsorge­wirksame Leis­tungen (AVWL), betrieb­liche Alters­versorgung (bAV), steuer­freie Zuschüsse zur Kinder­betreuung, 500 € zur Geburt
• Work-Life-Balance: Remote-Work-Optionen, flexible Arbeits­zeiten, 30 Tage Urlaub, Freistellung in besonderen Lebens­situationen
• Entwicklung: E-Learning on demand plus Seminare, Work­shops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter, Mög­lichkeit zur Teil­nahme am Lenze Development Program
• Gesundheit: Fahrrad-Leasing, Sport- und Fitness­kurse mit bundes­weitem Netzwerk und im Betrieb, Betriebs­sport, Beratungs-, Gesundheits- und Präven­tions­angebote (u. a. Employee Assis­tance Program), betrieb­liche Sozial­beratung und Arbeits­medizin, Gesundheits­tage
• Cultural Fit: Sicher­heit und Atmos­phäre eines modernen, weltoffenen Familien­unter­nehmens, Mög­lichkeit, Ideen einzu­bringen und Einfluss zu nehmen, über­greifendes Networking, viel­fältige Aktionen für Mensch und Natur (z. B. Nachhaltigkeits-Challenges, Hans und Clara Lenze Stiftung)

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Wünschenswerte Fähigkeiten

• Engineering
• Sales

• Germany

Berufserfahrung

• Technical Sales Engineer

Sprachkenntnisse

• German